مجاني · بدون تسجيل · يعمل دون إنترنت
مكافأة نهاية الخدمة بعد 15 سنوات في الإمارات
كم مكافأة نهاية الخدمة بعد 15 سنة؟ براتب أساسي ٥٠٠٠ درهم تبلغ نحو 67,500 درهم. احسب مبلغك الدقيق.
١. بيانات العمل
٢. التسوية النهائية (اختياري)
إجمالي مستحقاتك
67,500 د.إ
15.00 سنة خدمة (5,475 يوماً)
أول ٥ سنوات (٢١ يوماً عن كل سنة)17,500.00 د.إ
بعد ٥ سنوات (٣٠ يوماً عن كل سنة)50,000.00 د.إ
مكافأة نهاية الخدمة67,500.00 د.إ
الإجمالي المستحق67,500.00 د.إ
كيف تُحسب
- ✔أجر ٢١ يوماً من الراتب الأساسي عن كل سنة من أول ٥ سنوات، و٣٠ يوماً عن كل سنة بعدها، وأجزاء السنة بالتناسب.
- ✔تستحق المكافأة كاملة سواء استقلت أو أُنهي عقدك، بعد إكمال سنة على الأقل.
- ✔لا تُحسب أيام الإجازة أو الغياب بدون أجر ضمن مدة الخدمة.
- ✔لا يزيد مجموع المكافأة على أجر سنتين.
- ✔يجب على صاحب العمل دفع جميع المستحقات خلال ١٤ يوماً من آخر يوم عمل.
🧭 إذا لم تُدفع مستحقاتك
- اطلب من صاحب العمل كتابياً التسوية النهائية مع هذا التفصيل.
- إذا لم تُدفع خلال ١٤ يوماً، قدّم شكوى لدى وزارة الموارد البشرية والتوطين (الموقع أو التطبيق أو الاتصال على 80060).
- احتفظ بالعقد وكشوف الراتب ونسخة الهوية الإماراتية. لمركز دبي المالي العالمي وسوق أبوظبي العالمي قواعد خاصة.
تقدير وفق قانون العمل الإماراتي (مرسوم بقانون اتحادي رقم ٣٣ لسنة ٢٠٢١). الأجر اليومي = الأساسي ÷ ٣٠. ليست استشارة قانونية. 🔒 كل شيء يبقى على جهازك.
| الراتب الأساسي | المكافأة (15) |
|---|---|
| 3,000 د.إ | 40,500 د.إ |
| 5,000 د.إ | 67,500 د.إ |
| 8,000 د.إ | 108,000 د.إ |
| 10,000 د.إ | 135,000 د.إ |
| 15,000 د.إ | 202,500 د.إ |
أسئلة شائعة
كيف تُحسب مكافأة نهاية الخدمة في الإمارات؟+
أجر ٢١ يوماً من الراتب الأساسي عن كل سنة من أول ٥ سنوات، و٣٠ يوماً عن كل سنة بعدها، بحد أقصى أجر سنتين، بعد إكمال سنة خدمة على الأقل (المادة ٥١ من المرسوم بقانون ٣٣ لسنة ٢٠٢١).
هل أخسر المكافأة إذا استقلت؟+
لا. وفق القانون الحالي تستحق المكافأة كاملة سواء استقلت أو أُنهي عقدك، بشرط إكمال سنة خدمة على الأقل.
هل يدخل بدل السكن في المكافأة؟+
لا. تُحسب المكافأة على الراتب الأساسي فقط. أما بدل الإنذار والراتب غير المدفوع فيُحسبان على الأجر الكامل.